workbuddy生成会议纪要需精准指令：第一步明确会议类型与目标；第二步强调须识别的时间节点和责任主体；第三步说明纪要用途以触发对应逻辑；再通过“保留原话”锚定关键结论、否定指令排除干扰、强制标注发言人姓名，并指定字段模板与视觉强化规则。
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用WorkBuddy自动生成结构清晰、重点突出、可直接发给参会人的会议纪要，关键不是堆砌功能词，而是把会议的真实逻辑和交付要求“翻译”成它能听懂的指令——比如谁说了什么、哪些话必须保留原意、哪些结论要加粗、谁负责哪项任务、截止时间怎么标。
明确会议类型和核心目标
第一步：在提示词开头用一句话锁定会议性质。例如写“这是一次跨部门产品上线前对齐会，目标是确认灰度发布节奏、客服话术终稿、以及市场推广素材上线时间”。不写“这是一次重要会议”，WorkBuddy无法判断优先级和摘要权重。
第二步：直接告诉它你最怕漏掉什么。比如“请特别注意识别所有带‘下周三前’‘需法务复核’‘待设计终稿’等时间节点或责任主体的语句，这些必须单列进‘待办事项’表格”。漏掉这句话，它可能把“张伟明天发初稿”当成普通发言一笔带过。
第三步：说明纪要最终用途。写“本纪要将同步至飞书多维表格并自动触发任务分配”，它就会主动提取责任人+动作+时间；如果写“仅作内部归档参考”，它就不会强行拆分待办项。
控制信息压缩与保留粒度
方法一：用“保留原话”锚定关键结论
在提示词中明确标注：“以下三处发言必须逐字保留在‘决议’部分：①CTO说‘API限流阈值统一设为500QPS’；②运营负责人说‘首周投放预算上限8万元’；③法务强调‘用户协议第3.2条须同步更新’”。WorkBuddy对带引号的原文识别率远高于语义提炼。
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方法二：用否定指令排除干扰信息
写“不要总结讨论过程，不要出现‘大家认为’‘有人提到’等模糊主语，不要合并不同人的同类观点”。否则它会把销售说的“转化率偏低”和运营说的“渠道ROI下降”揉成一句“团队普遍关注效果问题”，丢失责任归属。
【必须写明原始发言者姓名】，否则WorkBuddy默认用“某同事”“相关人员”替代，导致后续任务无法指派到人。
指定格式与视觉强化规则
直接给出字段模板：
【会议基础信息】
时间：{自动提取}
地点/形式：{自动提取}
主持人：{自动提取}
缺席人员：{自动提取}
【决议事项】（每条以✅开头，含发言人+原话）
【待办事项】（表格：任务描述｜责任人｜截止时间｜关联文档）
【待确认项】（仅列出未达成共识的问题，不含讨论细节）
补充视觉指令：“所有责任人姓名用红色标出；所有带‘紧急’‘今日’‘立即’字样的截止时间，数字部分加粗；‘待确认项’标题下方加一条横线”。WorkBuddy会严格按此渲染，不加横线它就只当普通段落。
