需启用个性化反馈偏好、配置Agent反馈权重、调用成长型模板库、激活行为驱动触发器四步实现：一设“侧重过程与进步”偏好并提交成长宣言；二调高“努力可见度”权重、添加成长关键词；三选Growth Mode模板并应用；四开启行为学习授权，系统自动识别调试等行为推送鼓励提示与徽章。
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如果您在使用骡子快跑（mulerun）过程中希望系统能体现成长型思维，并通过鼓励性反馈强化正向行为，则需明确其反馈机制并非基于固定话术模板，而是依托用户行为数据与自进化模型动态生成。以下是实现该目标的具体路径：一、启用个性化反馈偏好设置
该方法通过用户主动声明认知倾向，引导系统在交互中优先调用成长导向的语言模式与评价逻辑。系统将依据此偏好调整Bot响应中的归因方式、难度描述及进步锚点设定。
1、登录骡子快跑官网，进入个人中心页面。
2、点击左侧菜单栏中的「智能偏好」选项。
3、在「反馈风格」区域勾选「侧重过程与进步」单选按钮。
4、在下方文本框中输入不少于15字的自我成长宣言，例如：“我重视尝试、迭代与微小突破”。该宣言将被嵌入用户画像，作为Bot生成反馈时的核心语义约束。
二、配置Agent任务反馈权重参数
此操作针对具体Agent任务执行环节，允许用户为不同任务类型设定反馈侧重点，使系统在结果评估时自动强化努力维度、策略调整或学习轨迹等成长型要素。
1、在Agent工作台中选择任一已部署的Bot实例。
2、点击右上角「高级设置」图标（齿轮状）。
3、展开「反馈生成策略」面板，将「努力可见度」滑块拖至80%以上位置。
4、在「成长信号关键词」输入框中添加至少三个自定义词，如“迭代”、“调试中”、“新尝试”，系统将在日志摘要与结果卡片中标记并高亮这些行为。
三、调用内置成长型反馈模板库
骡子快跑预置了经教育心理学验证的反馈语句集，覆盖任务启动、中途卡点、阶段完成与长期复盘四类场景，所有模板均规避能力固化表述，聚焦可变因素与可控行动。
1、在任意Bot对话界面底部，点击「反馈样式」下拉箭头。
2、从列表中选择标注为「Growth Mode」的模板组。
3、点击「应用至当前会话」按钮，系统即刻切换全部响应语言风格。
4、若需永久绑定，返回「智能偏好」页，在「默认反馈模板」选项中锁定所选Growth Mode版本。
四、激活用户行为驱动的正向反馈触发器
该机制不依赖手动设置，而是由系统实时识别用户在任务链中的特定行为模式（如重复调试同一模块、主动修改SOP节点、延长某步骤停留时间），自动触发鼓励性提示与微成就徽章。
1、确保账户已开启「行为学习授权」（位于隐私设置→数据使用权限）。
2、在Bot运行过程中，当系统检测到连续三次对同一参数进行非随机调整，将弹出浮动提示框。
3、提示框内显示：“您正在深化对该环节的理解——这是技能内化的典型信号”。
4、该提示同步记录至个人成长仪表盘，形成可视化进步图谱，图谱数据仅本人可见且不可导出。
