サムスン電子最大規模の労組ストライキ11日、労使交渉再開へ

7月18日の当サイトのニュース 韓国メディアハンギョレによると、サムスン電子最大の労働組合である「韓国サムスン電子労働組合」によるストライキは今日で11日目となる。労組は１６日にサムスンに交渉再開を求める公式書簡を送り、返答を待っていると明らかにした。サムスン電子関係者は、同社は本日、交渉再開に関する立場を組合に伝えると述べた。

韓国では半導体生産の中断や労働災害を含む安全衛生問題が議論される中、労使間の交渉のやり方や内容、合意が得られるかどうかが大きな注目を集めていると伝えられている。

組合の最新の要求は以下のとおりです:

全組合員に1日の組合設立休日を保障
全組合員の基本給を3.5%増額
成果給制度を改善
組合員に適正な報酬を提供ストライキに参加する人々

韓国サムスン電子労働組合 組合員は 30,000 人を超え、韓国サムスンの全従業員の約 24% を占めます。このサイトの以前の報道によると、サムスン電子では7月8日から6,500人以上の従業員が賃金引き上げと業績調整を求めてストライキを行っており、経営陣が要求に応じなかったため、ストライキは7月10日に無期限となった。

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