Pera Talent Assessment

Qu'est-ce que Pera Talent Assessment ?

Embauchez les plus performants plus rapidement | Évaluation des talents avant l'emploi | Découvrez des compétences uniques qui sont de véritables indicateurs du rendement au travail.

Comment utiliser Pera Talent Assessment ?

1. Comparez les candidats sur les compétences qui mènent au succès en posant 3 questions ouvertes. 2. Capturez les meilleurs talents avant les autres dans le recrutement de diplômés/à volume élevé. 3. Arrêtez d'embaucher et de licencier pour trouver vos plus performants en matière de recrutement commercial. 4. Faire>

Fonctionnalités principales de Pera Talent Assessment

Évaluation des talents avant l'emploi

Recruter les plus performants plus rapidement

Découvrir des compétences uniques qui prédisent les performances au travail

Cas d'utilisation de Pera Talent Assessment

Recrutement de diplômés : capturez les plus performants de manière impartiale.

Recrutement commercial : embauchez les meilleurs scores qui génèrent 94 % de revenus en plus que leurs pairs.

Capital-risque : minimisez les risques facteurs et optimiser les équipes des sociétés de votre portefeuille.

Pera Talent Assessment Contact d'assistance par e-mail et service client et contact de remboursement, etc.

Plus de contacts, visitez la page Contactez-nous (https://www.getpera.com/contact-us)