必须通过数字员工市场调用预置Agent并配置权限与协作路径：先雇佣法务、财务等角色Agent并绑定组织架构，再按职能或数据源拆解话题指派对应Agent，最后设置跨话题人工复核节点实现AI执行、人工判断的责任闭环。
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要在超级麦吉中让法务、财务、运营等不同角色的员工各自处理任务的不同部分，必须通过数字员工市场调用预置Agent并配置权限与协作路径，不能靠人工手动分发原始材料。
从数字员工市场雇佣对应角色Agent
打开超级麦吉工作台→点击左侧「数字员工市场」→在搜索栏输入“法务”或“财务”→找到官方认证的【法务合规Agent】或【财务核算Agent】→点击「雇佣」→选择所属部门与预算归属账户。
这一步不可跳过：未雇佣的Agent无法被项目调用，也不会出现在后续协作节点中。雇佣后Agent自动绑定企业组织架构，其操作日志、预算消耗、输出权限均受平台统一管控。
在项目内按话题拆解并指派Agent
新建项目→进入「项目设置」→启用「多话题并行」模式→点击「+新增话题」。
方法一：按职能指派
创建话题“合同条款审核”→在「执行Agent」下拉菜单中仅勾选已雇佣的【法务合规Agent】→上传待审合同PDF→保存话题；
创建话题“付款凭证核验”→仅指派【财务核算Agent】→关联ERP系统连接器→设定金额阈值触发条件。
方法二：按数据源隔离
同一项目下建两个话题：“销售数据清洗（CRM）”和“销售数据清洗（Excel）”，分别指派【数据分析Agent】但配置不同连接器——前者对接钉钉CRM插件，后者绑定本地云盘指定文件夹。两个话题完全隔离，互不读取对方输入。
【注意：一个话题只能绑定一个主执行Agent，若需多Agent协同，必须拆成多个话题，否则将触发沙盒拒绝执行】
设置跨话题人工复核节点
第一步：在“合同条款审核”话题的输出设置中，勾选「需人工确认」→指定复核人角色为「法务主管」→开启钉钉/企微通知开关。
第二步：进入“付款凭证核验”话题→点击「添加下游动作」→选择「触发新话题」→填写话题名称“终审合议”→设定触发条件为“两话题均完成且无高危标记”。
第三步：在“终审合议”话题中，禁用所有AI Agent，仅开放给「财务总监」「法务总监」「业务负责人」三人在线协同编辑与电子签批。
这一步决定了责任闭环：AI只做执行，人只做判断。平台会自动记录每位复核人的操作时间、修改痕迹与签批意见，全部留痕可溯。
