三星电子近期正式宣布，年仅39岁的执行董事李康旭出任新设立的三星研究院（samsung research）旗下“nova ai lab”首任负责人。李康旭出生于1986年，于2025年11月25日举行的年度高层人事调整中晋升为执行董事，成为三星迄今最年轻的高管之一。凭借在人工智能基础模型研发领域的突出贡献，他被委以统领公司战略级ai创新的重任。
据内部消息，此次任命紧随三星完成新一轮组织架构优化之后，旨在匹配全新领导梯队与技术发展节奏。在履新前，李康旭隶属于设备体验（DX）事业部下属的三星研究院AI模型团队，主导生成式AI语言模型与代码模型的研发工作。其团队所构建的基础大模型，显著提升了终端产品差异化能力与研发效率，获得高层高度认可。
行业分析普遍认为，李康旭的快速擢升，印证了三星电子会长李在镕一贯坚持的用人导向——重实绩、重潜力、不唯资历。此举亦被视作三星全面提速AI战略布局的关键落子。教育背景方面，李康旭本科毕业于韩东大学计算机工程系，后于韩国科学技术院（KAIST）取得计算机科学硕士及博士学位，并于2018年加入三星电子，深耕AI底层技术多年。
Nova AI实验室的设立，是三星应对全球AI竞争格局升级的重要举措，标志着其从硬件巨头向“全栈AI领导者”跃迁的决心。尽管三星研究此前已在数字孪生、物理AI等方向布局多个专项团队，但公司判断亟需一个统一、前瞻、高自主权的中枢型机构，聚焦通用AI基础理论、先进算法及大模型架构的原创突破。
“Nova”之名寓意新生与爆发——如超新星般闪耀，象征代际更迭与范式革新。该名称也呼应了三星整合分散AI资源、打造高协同性“智能核心”的愿景。目前，实验室尚处于筹建初期，其最终编制规模、组织形态及首批重点攻关方向仍在内部深入研讨中。
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实验室的核心使命，是驱动三星实现从“全球领先的半导体制造商”向“全球领先的大模型与AI服务提供者”的战略转型。尽管公司在高带宽内存（HBM）等AI硬件领域已稳居世界首位，但管理层明确指出：唯有同步构建起具有国际竞争力的“算法—模型—生态”优势，方能真正跻身AI时代第一梯队。
与此同时，设备解决方案（DS）部门正加速推进半导体AI工厂建设，并计划部署高达5万台GPU算力资源。在此背景下，Nova AI实验室有望成为贯通芯片制造、设备开发与终端服务的“AI神经中枢”。李康旭在就职后于社交平台发文表示：“站在这一全新起点，我选择远离平庸与惯性，坚定投入那些充满挑战却意义深远的AI前沿课题。”
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