Heim > Artikel > Technologie-Peripheriegeräte > Künstliche Intelligenz ist ein wirksames Mittel, um mit dem Alter und niedrigen Geburtenraten umzugehen
Gegenwärtig ist künstliche Intelligenz zur zentralen treibenden Kraft für Chinas wirtschaftliche Transformation und industrielle Modernisierung geworden. Es wird einen leistungsstarken Motor schaffen, um wirtschaftliche Aktivitäten wie Produktion, Vertrieb, Austausch und Konsum neu zu gestalten, neue intelligente Anforderungen zu schaffen und neue Technologien, neue Produkte, neue Industrien und neue Modelle hervorzubringen, wodurch die Produktionseffizienz verbessert und die gesamte Wirtschaft und Gesellschaft gefördert wird . Erzielen Sie eine qualitativ hochwertige Entwicklung.
Mit der kontinuierlichen Popularisierung und tiefgreifenden Entwicklung der künstlichen Intelligenz wurde sie in verschiedenen Bereichen des menschlichen Lebens eingesetzt, drang in alle Aspekte des Lebens der Menschen ein und leistete einen großen Beitrag zur Förderung der sozialen Entwicklung und des Wohlbefindens der Menschen .
Robotik und künstliche Intelligenz (KI) haben unser Leben mittlerweile in verschiedenen täglichen Dienstleistungen weit verbreitet. Obwohl künstliche Intelligenz noch in den Kinderschuhen steckt, hat sie uns bereits große Vorteile gebracht.
Ein großes Problem, das Chinas wirtschaftliche und soziale Entwicklung derzeit belastet, ist das Problem der Bevölkerungsalterung und der niedrigen Geburtenrate. Nach Angaben des National Bureau of Statistics hat die Zahl der älteren Menschen über 60 Jahre in meinem Land 241 Millionen erreicht. Es wird erwartet, dass die ältere Bevölkerung bis etwa 2050 einen Höchststand von 487 Millionen erreichen wird, was einem Anteil von 34,9 % entspricht. der Gesamtbevölkerung ist in eine Phase der raschen Alterung eingetreten. Wie soll damit umgegangen werden?
Andererseits ist die Geburtenrate meines Landes in den letzten Jahren zurückgegangen. Daten zeigen, dass die Zahl der Geburten im Jahr 2021 bei 1.412,6 Millionen liegen wird, was einem Anstieg von 480.000 gegenüber dem Vorjahr entspricht. Die Zahl der Geburten im Jahr betrug 10,62 Millionen, die Geburtenrate betrug 7,52 %, die Zahl der Todesfälle betrug 10,14 Millionen, die Sterblichkeitsrate betrug 7,18 % und die natürliche Bevölkerungswachstumsrate betrug 0,34 %.
Laut den vom National Bureau of Statistics veröffentlichten Daten wird die Geburtenpopulation meines Landes von 12 Millionen im Jahr 2020 auf 10,62 Millionen im Jahr 2021 sinken. Es wird erwartet, dass die Geburtenpopulation im Jahr 2022 weiter zurückgehen und wahrscheinlich darunter fallen wird 9 Millionen.
Einschlägige Daten zeigen, dass die Geburtenrate in den letzten Jahren aus verschiedenen Gründen weiter gesunken ist, selbst wenn das Land drei Kinder zulässt, wird dies diesen Trend nicht abmildern. Darüber hinaus ist die Epidemie in diesem Jahr immer wieder aufgetreten und hat sich überall ausgebreitet, die Zahl der Arbeitslosen ist gestiegen und die Wirtschaft war schleppend, was dazu geführt hat, dass die Menschen weniger zuversichtlich in die Zukunft blicken, sodass sie das Tempo verlangsamt oder ausgesetzt haben Es zeigt sich, dass der Abwärtstrend der Geburtenrate in meinem Land unumkehrbar ist.
1. Künstliche Intelligenz kann einiges medizinisches Personal ersetzen Arbeit
Mit der kontinuierlichen Weiterentwicklung der KI-Technologie werden damit verbundene Hardware-Einrichtungen nach und nach in verschiedene Pflegeeinheiten Einzug halten. Derzeit haben japanische Pflegeheime damit begonnen, verschiedene KI-gesteuerte Tools einzusetzen, darunter Roboter, verschiedene Sensoren und etwas Software, um den Mangel an Pflegepersonal auszugleichen.
Der Einsatz dieser Technologien wird große Veränderungen in der Pflegebranche mit sich bringen. Die tägliche Arbeit des Pflegepersonals sowie der Bewohner und Familienangehörigen kann von der Beliebtheit der Technologie der künstlichen Intelligenz profitieren. Pflegeroboter sind unermüdlich und können eine bestimmte Anzahl von Aktivitäten organisieren, was für vielbeschäftigtes medizinisches Personal eine große Hilfe ist.
2. Die Informationserfassungs- und -analysetechnologie wird dazu beitragen, die Arbeitseffizienz des medizinischen Personals und des Gesundheitspersonals zu verbessern und ihnen dabei zu helfen, genauere Diagnosen zu stellen.
Die Informationserfassungs- und -analysetechnologie wird das medizinische Personal und die Familien älterer Menschen einfacher sammeln Daten über den körperlichen Zustand älterer Menschen und intelligente Software mit Spracherkennungsfunktionen werden ihre Arbeit effizienter machen. Der Einsatz von KI-Sensoren und anderen Gesundheitsgeräten wird es Gesundheitsdienstleistern ermöglichen, den Gesundheitszustand älterer Menschen besser zu verstehen, und die Datenerfassung wird es ihnen ermöglichen, genauere Diagnosen zu stellen.
Besonders für ältere Menschen, die unbeaufsichtigt sind, können sie nicht die Initiative ergreifen, um Hilfe zu suchen, was leicht zum Tod führen kann. Es gibt bereits Technologieunternehmen, die Lösungen für dieses Problem entwickeln.
Option 1 ist ein tragbares Gerät. Dieses Gerät kann die Haltungsänderungen älterer Menschen im Voraus analysieren und genau bestimmen, ob sich ältere Menschen in einem stabilen oder instabilen Zustand befinden.
Option 2 verwendet ein Radarsensorsystem, um ein 3D-Bild älterer Menschen zu erstellen, ohne dass sie Geräte tragen müssen. Es können auch genaue Vorhersagen getroffen werden, der Nachteil besteht jedoch darin, dass die Privatsphäre stark eingeschränkt ist und überhaupt keine Privatsphäre besteht.
3. KI-Technologie kann die Alzheimer-Krankheit im Voraus vorhersagen. Die Alzheimer-Krankheit, auch Alzheimer-Krankheit genannt, ist weltweit die Hauptursache für Demenz.
Jetzt haben Forscher einen auf künstlicher Intelligenz basierenden Computeralgorithmus entwickelt, der mithilfe von MRT-Bildern des Gehirns, Tests wie kognitiven Beeinträchtigungen sowie Alters- und Geschlechtsrisikodaten die Alzheimer-Krankheit genau vorhersagen und diagnostizieren kann.
Laut einem gemeinsam von den Professoren Michael Osborne und Carl Frey von der Universität Cambridge veröffentlichten Forschungsbericht wird vorhergesagt, dass künstliche Intelligenz Folgendes ersetzen wird in Zukunft Jobs in einigen Berufen:
1. Hotelmanager, Ersatzquote, 0,4 %; 2. Lehrer, Ersatzquote, 0,4 %, weil Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen die Lernfähigkeit steigern können 3. Psychologische Berater, Ersatzquote, 0,7 % Das Verständnis der künstlichen Intelligenz für Emotionen und Psychologie steckt noch in den Kinderschuhen und es ist schwierig, in kurzer Zeit bedeutende Durchbrüche zu erzielen.
4. Öffentlichkeitsarbeit, Ersatzquote, 1,4 %. Roboter sind in der Lage, PR-Entwürfe zu schreiben, aber künstliche Intelligenz weiß nicht, wie sie die öffentliche Meinung geschickt ausbalancieren kann. 5. Architekten, Ersatzquote: 1,8 %. Für KI ist es nicht schwer, Zeichnungen zu zeichnen. Schwierig ist das abstrakte Verständnis des Raums, das außerhalb der Reichweite künstlicher Intelligenz liegt.
6. Ärzte, Ersatzquote, 2,1 %. Präzise Diagnose und Behandlung sind immer noch untrennbar mit Menschen verbunden. 7. Anwälte und Richter, die Ersatzquote beträgt 3,5 %. Künstliche Intelligenz kann möglicherweise eine Beschwerde verfassen, die den Anforderungen entspricht, aber es ist schwierig, eine Strafe zu verhängen, die auf sozialer Gerechtigkeit basiert. Gerechtigkeit und Gesetz;
8. Künstler, Musiker und Wissenschaftler betragen die Ersatzquoten 3,8 %, 4,5 % bzw. 6,2 %. Die Schönheit der Kunst und des Denkens ist die letzte Bastion der Menschheit. Sie repräsentiert Kreativität, Denken und ästhetisches Können.
9. Fitnesstrainer, Ersatzquote, 7,5 %. Roboter können Daten und Vorschläge liefern, aber in Bezug auf bestimmte Abläufe kann Ihnen ein echter Coach detailliertere Anleitungen geben. 10. Kindermädchen, Ersatzquote, 8,0 %. Jobs, die emotionale Investitionen erfordern, sind schwer durch Roboter zu ersetzen.
11. Journalisten, Ersatzquote, 8,4 %. 12. Polizei, Ersatzquote, 22,4 %. 13. Programmierer, Ersatzquote, 8,5 %. 14. Ersatzquote: 8,4 %. Roboter können größer, schneller und stärker sein als Menschen. Obwohl Roboter Sportler nicht ersetzen können, sind ihre Funktionen als Sparringspartner mehr als ausreichend.
15. Friseur, Ersatzquote, 32,7 %. 16. Übersetzung, Ersatzrate, 32,7 %. 17. Maskenbildner, Ersatzquote, 36,9 %. 18. Schauspieler, Ersatzquote, 37,4 %. 19. Fotografen, Ersatzquote, 50,3 %. 20. Bibliothekare, Ersatzquote, 51,9 %. 21. IT-Projektmanagement-Ingenieure, Ersatzquote: 58,3 %.
22. Chef, Ersatzquote, 73,4 %. 23. Immobilienmakler, Ersatzquote, 86 %. 24. Arbeiter sowie Maurer, Gärtner, Reinigungskräfte, Fahrer, Tischler, Klempner usw. wurden zu 80–60 % ersetzt. 25. Sicherheitspersonal, Ersatzquote, 89,3 %. 26. Personalwesen: 89,7 %. 27. Kundenservice, Ersatzquote, 91,0 %.
28. Rezeption, Ersatzquote, 95,6 %. 29. Betreiber, Ersatzquote, 96,5 %. 30. Regierungsangestellte, Ersatzquote: 96,8 %. 31. Bankangestellte, Ersatzquote, 96,8 %. 32. Versicherungsvertreter, Ersatzquote: 97,0 %. 33. Buchhaltung, Ersatzquote, 97,6 %. 34. Schreibkräfte, Ersatzquote, 98,5 %. 35. Telemarketer, Ersatzquote, 99 %.
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