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在每一次的面試中總結、成長!

柠檬不萌
柠檬不萌原創
2018-07-25 16:09:362850瀏覽

求職路上,每一次面試都是成長

如果你想歷練下自己,不知道自己哪方面需要進步。那麼,去找幾家公司面試吧。這樣會幫你更好的成長,面試完你就會知道自己的差距。每一次面試都能發現自己的欠缺點,知識盲區,快速找到需要提升的知識點,以及需要提升的其他方面的綜合能力。

很多同學說,我面試了幾十家公司都沒有成功。聽到這話,基本上這個同學我不會去錄用。

比較有趣的是,面試時,常常能遇到一些應徵者,問啥啥不知道,隨便問幾個問題,就懵了。

在每一次的面試中總結、成長!

常見的比較考驗綜合能力的幾個面試問題:

1. 一分鐘時間,闡述自己的整體優勢

2. 你平常的學習管道有哪些

3. 闡述你工作中主要負責的內容

4. 從開發程式碼提交,整個後續流程是怎麼樣的?

5. 遇到問題的解決想法是哪些

6. 你認為自己需要自己的是哪些?

7. 如果讓你評價這次面試,你會給自己打多少分?


OK,如上每個問題,面試官都是有很強的目的性的。

充分驗證的你的綜合能力。

當然,面試不同的職位,問題不盡相同,如果是管理崗,還會有一些其他更考驗綜合能力的問題。


總之一點:

每一次面試完,你是否面試結束後,都能把這些問題想清楚?下次面試,能回答好?

針對目前階段確實欠缺的能力,是否安排時間、精力去提升?

這樣才會成長。

否則,這次面試,只是浪費了時間和機會。

每面試一次,就浪費一次機會。

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