Java程式設計師成長的鑰匙

Java就是用來做專案的！ Java的主要應用領域就是企業級的專案開發！要從事企業級的專案開發，你必須掌握以下要點：
1、掌握專案開發的基本步驟
2、具備極強的物件導向的分析與設計技巧
3、掌握用例驅動、以架構為核心的主流開發方法

沒有人願意自己一輩子就滿足於掌握了一些程式碼實現的技巧，別人告訴你要實現什麼，你就用程式碼堆砌來實現別人的要求！你必須學會從整個專案的角度去思考！你必須學會假如你是專案經理，你該如何思考！你必須學會假如你是架構師，你該如何思考！你必須掌握針對某個特定問題領域的分析方法！

關於基礎知識：你可以看看這些名詞或知識點，看是否能說出個一二三四來。

JavaSE
----基本語法、資料型別、運算子等：int、long、Integer、Long、if、else、for、while
----物件導向：class （類別）、Object（物件）、instance（實例）、state（狀態）、behavior（行為）、field、method、new、可見性（存取控制）、attribute、property、package、import、static variable、class variable 、instance variable、heap、method area、stack、GC（垃圾回收）、override、overload、物件轉型(casting)、多態、this、super
----異常處理：瞭解編譯期錯誤與執行期錯誤的差異、Exception、RuntimeException、checked exception、unchecked exception、try、catch、finally、throw new XXXException、throws XXXException、異常處理的基本原則
----陣列與集合：陣列的定義與使用方法、 Collection、List、Set、Map、ArrayList、HashSet、HashMap、Iterator、equals、hashCode、Comparable、Comparator
----常用類別：String、intern、常數池、StringBuffer、java.util.Date、SimpleDateFormat、 Regex（正規表示式）
----反射機制：Class、Method、Field、invoke、newInstance、BeanUtils（apache-commons）、PropertyUtils（apache-commons）
----輸入輸出流： InputStream、OutputStream、Reader、Writer、Adapter設計模式與原始流類別、Decorator設計模式與包裝流類別、物件序列化與反序列化
----多執行緒：Thread、Runnable、sleep、wait、notify 、synchronized、lock

Servlet和JSP
----HttpServlet、doGet、doPost、HttpServletRequest、HttpServletResponse、request.getParameter()、request.setAttribute()、request.getAttribute(request. getSession()、ServletContext、Filter、web.xml、tomcat、forward與redirect、http協定的無狀態性、cookie、JSP Scope Object、、

HTML與JavaScript
----你需要能夠理解常見的網頁標籤、理解在網頁中引入JavaScript的方法、以及JavaScript的基本語法與使用方法

以上，就是你進一步學習Java所必備的基本知識。特別是一些個專業術語和名詞，看到這些名詞，如果你像看到親爹一樣親切，那麼表示你對Java的基礎知識就很熟悉了。

接下來是SSH：
對於初學者來說，這三大框架被賦予了太多神秘的色彩，似乎它們是重中之重的知識！但對於擁有多年Java開發經驗的專業技術人員來說，對於那些Java牛人來說，卻對這三大框架不太感冒！難道它們不重要嗎？

現在很多企業都在用這三大框架，所以很多企業也把掌握這三大框架當作招募的必備條件。不可否認的是，也有很多大型企業沒有用這三大框架，這些企業經過多年發展，自身已經有一定的技術積累，也形成了自己獨特的技術框架體系。這三大框架可以說很重要，也可以說不重要。

說重要的原因在於：這三大框架對JavaEE開發中所存在的普遍的問題，提供了優美的解決方案，它們蘊含了這個行業中最NB的開發人員的努力和想法，所以，學習這三大框架，你就可以窺探到這些處於技術巔峰的牛人們究竟對一個問題是怎麼想的，透過一種什麼樣的設計思路去解決問題的。所以，對你來說，你沒有太多專案開發的經驗，經驗是什麼？經驗就是你知道可能會遇到哪些問題，針對哪個問題可以有哪些解決方法，在某個情境下，哪種解決方法是較好的，哪種方法不太好等等！如果你沒做過什麼項目，你根本就不會去意識到你可能會遇到哪些問題，而這些問題往往又是非常關鍵的！解決得不好，會影響到你的程式的穩定性、可擴展性等等！三大框架就提供了初學者了解你以後可能會遇到哪些問題，以及針對這些問題的解決方案！

當你了解了這三大框架為什麼是重要的，那麼你也能理解，為什麼這三大框架也可以說是不重要的。如果你曾經開發過很多項目，你碰到了各種各樣的問題，憑著你的技術功底，逐個擊破了這些問題，在這些人眼裡，三大框架（是不是還有N個框架？呵呵）都是浮雲！

你屬於哪一種人呢？如果你沒有太多專案開發經驗，那麼三大框架對你來說就是非常重要的！而且，由此你也知道了該怎麼去學這三大框架。對於三大框架的學習而言，著力點在於給你展示問題，並觸發你自己主動的思考，我們鼓勵你提出自己的想法，也許你的想法很白痴，但那畢竟是你自己的想法，如果你不知道牛人的想法，那你怎麼知道自己的想法是很白痴的呢？在這種思想的碰撞過程中，你就會逐漸提升自己！所以，三大框架學完之後，你不應該只是看到一大堆配置文件，你不應該只是看到了一些Action，一些Service，一些映射文件，你不應該只知道session.save/update/delete，你不應該只是知道struts2中有一堆interceptor，你不應該只是看到一堆jar包…

如果你只是知道拷貝一堆jar包，定義一系列配置文件之後，SSH三大框架就能夠運作起來了，也可以給你工作了，那麼，很悲哀的是，你仍然沒有掌握三大框架的精粹！請你回答以下問題：

Struts2：
為什麼每次請求都要建立一個Action物件？
ModelDriven攔截器的設定中refreshModelBeforeResult解決了什麼問題？
為什麼在web.xml中配置的StrutsPrepareAndExecuteFilter要過濾所有的請求？
請你跟我談談ValueStack？
Struts2是如何實現MVC設計模式的？

Spring：
你為什麼要用Spring？
請你聊聊IOC/DI？
什麼是宣告式的事務管理？為什麼要使用聲明式的事務管理？ Spring如何實現聲明式的事務管理？
把spring和hibernate集成，定義事務管理特性的時候，為何要將除了添加、刪除、更新操作之外的方法，即主要執行查詢任務的方法定義為read-only？

Hibernate：
請你談談你對OR映射的理解？
很多人說Hibernate不適合大項目，效能有問題，你是如何理解的？
Hibernate為什麼一定要定義一個資料庫標識？
為什麼Hibernate建議你的實體類別實作hashCode和equals方法？
談談你對Hibernate實體類別中的資料庫識別與資料庫主鍵之間關係的認知？
談談你對Hibernate關聯映射與資料庫外鍵之間關係的認知？
呼叫session.save()方法，hibernate一定會發出insert語句嗎？談談你的理解
呼叫session.update()方法，hibernate一定會發出update語句嗎？談談你的理解
請你聊聊以下名詞、概念或用法：lazy、lazy=”extra”、inverse、fetch、fetch=”join”、fetch=”subselect”、batch-size
配置了lazy=”true」一定會實現懶加載嗎？
請你談談Hibernate中的「N+1」問題
請你談談Hibernate有哪些最佳實踐？

以上並非SSH中全部重點的問題，但它們能檢視你能否靈活運用SSH框架！如果你能深刻理解這些問題，再配以合適的實戰項目訓練，你也會逐漸成為牛人！

最後是專案開發能力：
不管你是學習Java或別的技術，你的根本目的在於為客戶創造價值！否則，你下大力學習的東西，隨著技術的進步和更新，很快就會過時！所以，技術的核心在於用科技創造有價值的成果！也就是說，客戶需要什麼，就要用科技把客戶需要的東西給他造出來吧！一家公司之所以要用各種福利條件極力挽留你，是因為你能為公司帶來極高的利益！那麼，你有什麼可以給公司利用的呢？公司最看重你的哪方面的能力呢？

做專案需要的能力很多，其中最核心最基礎的就是建模能力（現在最主流的就是物件導向建模！）。什麼是建模能力呢？

我給大家一個面試題：
一個保險公司的保險卡管理模組：銷售人員領取保險卡資訊（保險卡數量、卡號、領取日期），然後直接銷售給客戶，銷售完畢後，將保險卡資訊輸入保險公司係統內部（銷售人員資訊、購買人資訊、購買的保險卡數量、卡號等），客戶登入保險公司網站啟動保險卡，需要填寫（保險卡卡號、啟動密碼、被保險人資訊、受益人資訊）

要求就是：如果這個模組交給你來做，你要怎麼做？你要解決哪些問題？你可否畫個圖，為我描述一下你的想法是什麼嗎？

這只是一個面試題而已，因為只有簡單幾句話，所以我把它放到這裡，讓大家感受一下所謂建模要解決什麼問題。而業務領域的問題實在太多了！也許一個幾十上百頁的需求文件才能把某個業務領域的問題描述清楚，而你的職責就是要把它們實現出來！

某個公司要開發一個考勤管理系統，要求與現有的人力資源系統對接，你是主要的技術負責人，那麼，你要做哪些工作呢？

某ERP專案要實現一個排班管理模組，交給你去完成，你要如何完成呢？

不要抱怨專案經理給你的資訊太少（只有幾句話），不要抱怨客戶沒有描述清楚他們的需求…你的價值就在於理順所有的問題，用各種手段獲得你想要的訊息，按照一定的思路匯總，並在特定的時間裡逐個解決它！

你應該意識到學Java不是一個坦克大戰、一個網路飛車、一個CMS、一個DRP、一個OA那麼簡單，你不要沉迷於那些技術細節（雖然也是有必要的，但不要轉牛角尖），不要滿足於實現了CRUD式的專案需求（雖然這是基礎中的基礎），在你的前方，永遠有一個目標在那裡，需要你去努力追趕！

今後你將面對更繁雜的需求，你學習專案的唯一目的，就是：學習如何將需求轉化為實現，如何對需求進行分析，如何建立概念模型，如何理順各種概念之間的關係，如何進行設計，如何選擇合適的技術來實現你的設計方案，如何對你的實現進行測試，如何解決你所遇到的形形色色的問題（性能、需求變更等）。當你真正到公司裡面從事了幾年開發之後，你就會同意我的說法！

利用Java找工作，需要的就是專案經驗，專案經驗就是理解專案開發的基本過程，理解專案的分析方法，理解專案的設計思路，​​理解專案的實作技巧，理解專案的測試方法，理解專案中各種問題的解決方案！ ！ ！

所以，你該清楚你的目標了！

以上是Java程式設計師成長的鑰匙的詳細內容。更多資訊請關注PHP中文網其他相關文章！