이더 리움 재단의 새로운 회장 : 미래 계획은 무엇입니까?

이더 리움 재단은 새로운 회장을 환영합니다 : Aya Miyaguchi는 공식적으로 취임하여 향후 개발을 기대합니다

2025 년 2 월 25 일, Vitalik Buterin과 이더 리움 재단 (EF)은 공식적으로 Aya Miyaguchi가 전무 이사에서 회장으로 승진했다고 공식적으로 발표했다. 그런 다음 Miyaguchi는 Ethereum Foundation의 향후 계획에 대한 비전을 설명하는 성명서를 발표했습니다.

이더 리움의 핵심 값을 유지하십시오 Miyaguchi는 Ethereum Foundation의 역할이 이더 리움을 통제하거나 자신의 핵심 가치를 유지하는 것이 아니라는 진술에서 강조했다. 그녀는 이더 리움의 성공은 분산되고 라이센스가없는 특성에 있으며, 이로 인해 다양한 관점을 수용하고 공개 토론을 통해 계속 성장하고 성장할 수 있습니다. 그녀는 Stewart Brand의 "Pace Layering"모델을 사용 하여이 개념을 설명하여 이더 리움은 장기적인 지속 가능한 개발을 달성하기 위해 다양한 수준의 개발 속도에서 공존해야한다고 믿었습니다. 재단은 모든 수준의 균형을 맞추고 이더 리움에 대한 단일 엔티티 (재단 자체 포함) 지배력을 피하기 위해 노력할 것입니다.

Miyaguchi는 단순히 작업을 줄이는 것이 아니라 프로세스를 간소화하고 불필요한 중앙 집중화를 피함으로써 이더 리움의 무결성을 유지하는 "감산의 철학"을지지합니다. 그녀는이 접근법이 이더 리움의 균형과 탈 중앙화를 보장하기 위해 복잡성을 신중하게 고려해야한다고 생각합니다.

철학적 개념에 의한 행동

Miyaguchi는 Ethereum Foundation이 Ethereum R & D 및 인프라에 어떤 영향을 미치는지를 통해 다음을 통해 나와 있습니다.

직접 통제보다는 핵심 개발 팀 간의 커뮤니케이션 및 협력을 촉진합니다.

단일 고장 지점을 피하기 위해 클라이언트 다각화를 지원합니다.

상호 운용성 연구 촉진. 계정 추상화 및 크로스 L2 조정과 같은 커뮤니티 주도 프로젝트를 지원합니다.

는 이더 리움 합병을 성공적으로 조정하고 POS 컨센서스 메커니즘으로 전환했습니다.

그녀는 또한 커뮤니티 회원들에게 커뮤니케이션 및 협업을위한 플랫폼을 제공하고 지역 사회 리더십을 개발하는 Devcon과 DevConnect의 중요성을 강조했습니다. Miyaguchi는 Ethereum Foundation의 미래 개발을위한 지침 원칙을 요약합니다.

미니멀리즘이 아닌 뺄셈 단기 이익이 아닌 장기 지속 가능성 사려 깊은 복잡성, 지나치게 단순화되지 않은 관리, 제어하지 않음

강성 구조가 아닌 적응성 성장
• 기업 확장보다는 의도적 인 진화
커뮤니티 리더십, 지배가 아니라
무한 정원의 비전
Miyaguchi는 Ethereum의 성공이 독특한 탄력성에 있다고 믿고 있으며, 이는 다양성과 개방성을 통해 정원처럼 계속 성장하고 성장하고 있습니다. 그녀는이 비전을“Infinite Garden”이라고 불렀으며 이더 리움 재단은 이더 리움의 가치를지지하고, 지역 사회의 번성하는 개발을 지원하며, 기술 및 사회 혁신이 인류에게 서비스를 제공 할 수 있도록 계속 노력할 것이라고 말했다.
• 마침내 Miyaguchi는 Ethereum Foundation 팀 및 커뮤니티에 감사를 표했으며 미래의 Ethereum의 발전에 기여하기 위해 계속 노력할 것이라고 말했다.

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