ホームページ >テクノロジー周辺機器 >IT業界 >Royole Technologyの破産審査における新たな進展:CEOのLiu Zihongが破産審査の公聴会に出廷したと報じられている
当ウェブサイトは4月24日、傑美安ニュースによると、ロヨルテクノロジー社の破産審査訴訟が4月23日に深セン中級人民法院で審理されたと報じた。
報道によると、公聴会には破産審査を申請したロヨル従業員に加え、ロヨル・テクノロジー創設者兼会長兼最高経営責任者(CEO)の劉志紅氏とその弁護士も出席した。破産審査申請を行ったのは、賃金未払いの一部のロヨル・テクノロジー従業員(現職および退職者)で、参加者数は300名以上に達し、現在も参加している従業員がいる。 従業員は賃金未払いに関する統計を持っています:
賃金未払い総額は約 6,000 万元で、これに会社が事前に約束した資本を加えた総額は数億元になります。このうち、賃金未払いの最長期間は 17 か月で、平均賃金未払いは約 15 か月であった。報告書は、ロヨル・テクノロジー社が裁判所に「債権者の破産申請に対する異議申立書」を提出したと述べており、同社の資産は不動産、建設用地、不動産などを含めて現在54億元を超えていると考えている。生産設備、技術、知的財産権など。
、「破産申請者の債務を免除するのに十分である」。公聴会に参加した人々は、公聴会は全体で 4 時間近く続いたと述べています。資産は非常に重要です。プロトタイプの注文と納品は期限内に完了します。」しかし、この間、同社では賃金の滞納が発生し、一部の従業員は「長期休暇」を取得した。 Royole 社内の従業員は、「Apple はサンプルを数件発注しただけで、実際には Apple のサプライチェーンによる監査を受けていません。これには非常に長いプロセスと検証が必要であり、道のりはまだ長いです。 ''
このサイトには以前の情報の概要が添付されています:
2021-2022: 2021 年 2 月に IPO 申請を取り下げた後、ロウ・ユウ氏は財政的制約を示し始め、2022年4月には「未払い賃金」を熱心に探し始めた。
ストライキに参加した複数の従業員によると、ロヨルは2022年11月から現在まで、最長1年間にわたり従業員の賃金を滞納しているという。
Shenzhen Royole Technology Co., Ltd. は、その他の執行回避により、深セン中級人民法院により背任者としてリストされました (一般に「ラオライ」として知られています)、大量の消費は制限されています。
2024 年 3 月:です。
社は積極的に破産申請を行っておらず、破産手続きも開始していません。会社はまだ営業しています。最近の噂は、退職した会社従業員がオプション和解紛争の名目で個人的に破産審査を申請したというものである。
以上がRoyole Technologyの破産審査における新たな進展:CEOのLiu Zihongが破産審査の公聴会に出廷したと報じられているの詳細内容です。詳細については、PHP 中国語 Web サイトの他の関連記事を参照してください。