Microsoft Store レポートで Z 世代の起業家における小規模ビジネスの傾向が明らかに

Microsoft Corporationは、2022 年 4 月に「中小企業の考え方」というタイトルの 社内調査を委託しました。 従業員 0 ～ 24 人の中小企業経営者 1,000 人を対象としたウェイクフィールド リサーチの調査を受けて、Microsoft Store は現在、主要な中小企業の傾向を明らかにし、Z 世代の中小企業経営者に焦点を当てるために、レポートのデータを共有しています。起業家の世界。 マイクロソフトは、レポートの主要な調査結果を共有しました。 1 つ目は、ミレニアル世代を含む従来の起業家と比較して、Z 世代の中小企業経営者がどのように仕事を選択するかです。 Microsoft によると、Z 世代の職場の話題はミレニアル世代からインスピレーションを得たものですが、違いもあります。型破りな労働時間（Z世代の中小企業経営者の91％が通常の午前9時から午後5時までのスケジュールを超えて働いている）に加えて、Z世代の参加者の81％が休日に働いていると言われています。

このような異常な状況にも関わらず、Z 世代の中小企業経営者の 61% は、企業に勤めるよりもこの方法で早期退職する可能性が高いと考えています。 「早期リタイアは、年齢に負けないうちに個人的な情熱を追求する機会を与えてくれる。一つ確かなことは、Z世代は自分自身の戦略を書くことを恐れていないということだ」とマイクロソフトは付け加えた。 Z世代の起業家がビジネスの成功をどのように構築しているか。驚くべきことに、その中にはビジネスを通じてポジティブな社会変化を生み出すことが含まれています。この調査では、Z 世代の中小企業経営者の 82% が、ソーシャルグッドを優先することがビジネスの成長に影響を与えていると述べています。さらに興味深いことに、Z 世代の起業家の 52% は、そうすることでメンタルヘルスにプラスの影響があり、個人にも影響を与えると答えています。その結果、調査対象となった Z 世代の中小企業経営者の 50% は、ソーシャルグッドをビジネス上の優先事項のトップ 3 の 1 つとしてランク付けしました。

この研究の多くは予想通りであるように見えますが、Microsoft が明らかにした詳細の一部は衝撃的で興味深いものです。これらには、起業家の 47% がビジネス セキュリティ データの運命に関してギャンブルをしているという事実が含まれます。現代の中小企業のほとんどはテクノロジーを重視していますが、参加者のほぼ半数は「サイコロを振って、適切なセキュリティ サービスに投資しないことでデータ侵害を回避したいと考えている」と報告されています。

一方、ほとんどの経営者は経営を学ぶための基本的かつ最も重要な場所として大学教育を重視していますが、Z世代の起業家はこれに同意しません。調査に参加したZ世代の中小企業経営者の78％は、大学教育は「自分のビジネスを経営するのにあまり必要ではない」と述べた。 Microsoft が Z 世代の起業家向けの新しいキャリア リソースの主要なコンポーネントである TikTok を発表したので、興味深いのはそこです。 Microsoft によると、このプラットフォームは徐々に Z 世代のビジネス スキルと知識の新しいリソースになりつつあります。通常、教室では紹介されない貴重なビジネス関連のコンテンツやアイデアを提供することを強調しています。

これらの調査結果は、中小企業が Z 世代の手によって現在どのように進化しているかを示しています。この研究で提示されたアイデアは、起業家精神の伝統的な概念からは遠く離れているかもしれませんが、この時代のさまざまな危機を生き延びることができる新しいタイプのビジネスオーナーを生み出しています。この世代の経営者は社会的利益を優先するため、顧客に感謝するのと同じくらい社会も大切にする起業家の国が生まれることが期待されます。

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