La prime de fin d'année de Transsion augmente de 30% : des ajustements sont effectués chaque année et les documents mis en ligne sont des documents non officiels

Selon l'information du 26 janvier, selon le China Securities Journal CSI Taurus, les initiés de Transsion Holdings ont réagi à la nouvelle selon laquelle « 30 % de primes de fin d'année supplémentaires seront accordées aux employés » diffusée en ligne aujourd'hui : le document « 30 % de primes supplémentaires seront à remettre aux salariés" diffusée en ligne n'est pas interne à l'entreprise. Selon l'article, l'entreprise dispose chaque année d'un coefficient pour la prime de fin d'année, qui sera ajusté chaque année.

Résumé ci-joint : Plus tôt dans la journée, Sina Technology a rapporté que Transsion, une société chinoise de téléphonie mobile qui vend principalement sur les marchés étrangers, a publié aujourd'hui « l'Avis sur les méthodes de distribution des bonus de fin d'année 2023 de Transsion Holdings », qui mentionnait que le coefficient de performance de l'entreprise est de 1,3, c'est-à-dire que tous les salariés recevront une prime de fin d'année supplémentaire de 30 % sur la base du calcul normal de la prime de fin d'année. Les principaux produits de Transsion Holdings sont les téléphones mobiles sous les trois grandes marques TECNO, itel et Infinix, y compris les téléphones multifonctions et les smartphones. Ses zones de vente sont principalement concentrées dans les pays émergents tels que l'Afrique, l'Asie du Sud, l'Asie du Sud-Est, le Moyen-Orient et l’Amérique latine. Les données de Canalys montrent qu'au troisième trimestre 2023, les expéditions de téléphones mobiles Transsion ont atteint 8,6 millions d'unités sur le marché africain, avec une part de marché de 48%, soit une augmentation de 9% sur un an. Transsion Holdings prévoit d'atteindre un bénéfice d'exploitation d'environ 62,122 milliards de yuans en 2023, soit une augmentation d'environ 15,526 milliards de yuans par rapport à la même période de l'année dernière, soit une augmentation d'une année sur l'autre d'environ 33,32 %. Transsion Holdings s'attend à ce que le bénéfice net attribuable à la société mère soit d'environ 5,493 milliards de yuans, soit une augmentation d'environ 3,009 milliards de yuans par rapport à la même période de l'année dernière, soit une augmentation d'une année sur l'autre d'environ 121,15 % du bénéfice non net après déduction ; est d'environ 5,010 milliards de yuans, soit une augmentation d'environ 2,800 milliards de yuans par rapport à la même période de l'année dernière, soit une augmentation d'une année sur l'autre d'environ 126,73 %.

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