用wondercv应届生模板可一键生成含教育背景、校园经历等四模块的简历初稿；课程设计自动归入校园经历并按star补全；支持手动修改或ai润色，导出前需检查关键词和pdf命名规范。
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应届生没有实习经历、项目经验少、不知道怎么把课程设计写成专业内容，用超级简历WonderCV的一键生成功能，能基于你的学历背景和求职意向快速拉出结构清晰的初稿。
注册并选择应届生模板
打开 wondercv.com → 点击右上角「免费注册」→ 使用手机号或微信登录 → 登录后系统自动弹出「应届生专属模板推荐」弹窗，直接点击「立即使用」。
这一步不能跳过模板选择，【必须选带「应届生」标签的模板】，否则后续「一键生成」按钮不会出现。非应届模板即使手动填写也触发不了AI生成逻辑。
填写基础信息触发AI生成
在左侧编辑区依次填写：姓名、学校、专业、毕业时间、求职意向（如“前端开发”“市场营销”）。
填完求职意向后，右侧预览区会自动亮起蓝色「一键生成简历」按钮——这是整个流程中唯一需要主动点击的按钮，其他全是自动推进。
点击后，系统调用教育背景库+岗位关键词模型，在10秒内生成包含「教育背景」「校园经历」「技能证书」「自我评价」四模块的初稿。课程设计会被自动归类进「校园经历」，并按STAR逻辑补全动词和结果描述。
调整校园经历的呈现方式
方法一：展开某条课程设计 → 点击右上角铅笔图标 → 修改「做了什么」和「达成效果」两栏文字，系统会实时同步更新动词强度（如把“参与”自动升为“主导”、“优化接口响应速度15%”）。
方法二：选中整条经历 → 点击「AI润色」按钮 → 选择「突出技术细节」或「强化业务影响」，后者会把“完成电商系统作业”改写成“模拟真实用户路径，支撑300+并发请求测试”。
注意：修改前先看右上角「版本历史」小钟图标，误删内容可一键回退到生成初始态。
导出PDF前的关键检查项
第一步：滚动到「自我评价」模块 → 检查是否含求职意向关键词，例如投递“用户运营”，原文出现“数据分析”“增长实验”即达标；若只有“性格开朗”，需点「AI重写」。
第二步：点击顶部「预览PDF」→ 在新页中按 Ctrl+P → 选择「保存为PDF」→ 命名格式设为“姓名_岗位_学校.pdf”，【文件名不含空格和中文标点】，否则部分HR系统无法解析附件。
