Schulungstipps für Mobile Empire Mobile Game-Mitarbeiter Schulungsstrategie für Mitarbeiter von Mobile Empire Mobile Game

So optimieren Sie das Mitarbeitermanagement in „Mobile Empire“ In „Mobile Empire“ müssen Sie nicht nur Mobiltelefone entwickeln, sondern auch Mitarbeiter rekrutieren und schulen sowie geeignete Positionen einrichten, um die Teameffizienz zu verbessern. In diesem detaillierten Leitfaden wird untersucht, wie Mitarbeiter effektiv aufgeteilt und befördert werden können, um die Produktentwicklungsfähigkeiten zu verbessern. Der PHP-Editor Xigua hat es mit all seiner Kraft erstellt, um den Spielern zu helfen, das Spielerlebnis zu optimieren und den Spaß am Spiel zu genießen.

Die Schulung der Mitarbeiter von Mobile Empire kostet nichts, also vergessen Sie es nicht

2. Wenn beispielsweise ein Mitarbeiter (Fleiß 50 Punkte, Talent 20 Punkte) ist, empfiehlt es sich, die erste Entwicklungsstrategie zu wählen, die Fleiß und Können hinzufügt.

Wenn der Mitarbeiter (Fleiß 20 Punkte, Talent 50 Punkte) ist, dann eignet sich dieser Mitarbeiter besser für Teamdurchbrüche, und Sie können eine Entwicklungsstrategie wählen, die Talente und Fähigkeiten hinzufügt. Die Kultivierung dauert jedes Mal ein halbes Jahr. Wenn die Kultivierung abgeschlossen ist, wird in der unteren linken Ecke eine Meldung angezeigt. Obwohl die Kultivierung nicht viel zu den Fähigkeiten beiträgt, wird die Lücke mit der Zeit immer offensichtlicher.

3. Fähigkeitsbücher, Bücher mit (1-3) Fähigkeiten auf dem Kapitalmarkt sind sehr günstig und werden jedes Jahr aktualisiert, sodass einige Mitarbeiter mit geringem Fleiß und hohem Talent Bücher essen können.

Das obige ist der detaillierte Inhalt vonSchulungstipps für Mobile Empire Mobile Game-Mitarbeiter Schulungsstrategie für Mitarbeiter von Mobile Empire Mobile Game. Für weitere Informationen folgen Sie bitte anderen verwandten Artikeln auf der PHP chinesischen Website!