Der CEO von Nezha Automobile reagierte auf Gerüchte über eine „Verschiebung der Bonuszahlungen zum Jahresende“: Dies hängt mit der Leistung der Mitarbeiter zusammen und wird derzeit abschließend überprüft

Laut Nachrichten vom 24. Februar hat die Einstellung der Arbeit und Produktion von Gaohe Automobile große Aufmerksamkeit erregt, und die Situation verschiedener Automobilhersteller hat große Aufmerksamkeit erregt. Kürzlich kursierten im Internet Gerüchte, dass der CEO von Nezha Automobile versprochen habe, in der „ersten Arbeitswoche nach den Feiertagen“ Jahresendprämien auszuzahlen, doch nun wird den Mitarbeitern mitgeteilt, dass der Prozess noch im Gange sei Die konkrete Zahlungsfrist wird erst im März umgesetzt.

Heute Abend antwortete Zhang Yong, CEO von Nezha Auto, auf die oben genannten Online-Informationen und sagte offen: „In diesem kritischen Moment sind vielleicht alle sensibler und widmen dieser Angelegenheit mehr Aufmerksamkeit.“ Der Originaltext ist diesem beigefügt Seite:

Bezüglich der Informationen im Internet heute antworten Sie bitte:

1. Der Vorsorgefonds wird aktiv von der staatlichen Vorsorgekasse abgezogen.

Aufgrund des Frühlingsfestes wurde auch die Einziehungszeit verschoben Diese Zahlung wird am Montag (26. Februar) einheitlich von der staatlichen Vorsorgekasse eingezogen und abgezogen (einige Städte haben vor dem 23. Februar persönliche Konten gesammelt). Ich glaube, dass andere Unternehmen ähnliche Situationen haben.

2. Das Gehalt für Januar 2024 sollte am 15. Februar ausgezahlt werden. In Anbetracht des Frühlingsfestes wurde es vor dem Frühlingsfest (vor dem 7. Februar) auf persönliche Konten überwiesen.

3. Die Prämien für 23-jährige Mitarbeiter hängen mit der Leistungsbeurteilung zusammen und der Betrag wird im März nach der abschließenden Überprüfung und Bestätigung ausgezahlt. Diese Informationen wurden auch intern an die Mitarbeiter kommuniziert. In diesem kritischen Moment sind vielleicht alle sensibler und widmen dieser Angelegenheit mehr Aufmerksamkeit.

Zusätzliche Informationen: Seit 2016 waren wir nie einen Tag zu spät bei der Auszahlung der Gehälter/Prämien/Sozialversicherungen unserer Mitarbeiter. Das Leben war letztes Jahr so ​​schwierig, und wir haben nicht an Gehaltskürzungen/Entlassungen gedacht. Vielleicht sind es einige Mitarbeiter im Unternehmen nicht gewohnt, ein hartes Leben zu führen. Es scheint notwendig, die Kälte an alle weiterzugeben. Ein Unternehmen zu gründen ist nicht einfach, bitte unterstützen Sie mich! Danke für dein Besorgnis.

Laut früheren Berichten auf dieser Website lieferte Nezha Automobile im Januar 2024 über die gesamte Serie hinweg 10.032 Fahrzeuge aus, von denen 2.821 im Ausland verkauft wurden. Zu Beginn des letzten Monats führte Zhang Yong eine „öffentliche Überprüfung“ des Umsatzrückgangs im Jahr 2023 durch: Neue Produkte waren zu teuer, obwohl in der zweiten Jahreshälfte Anpassungen vorgenommen wurden, Chancen gingen verloren, Kommunikationsmethoden waren alt , und gute Dinge konnte man nicht sagen.

Das obige ist der detaillierte Inhalt vonDer CEO von Nezha Automobile reagierte auf Gerüchte über eine „Verschiebung der Bonuszahlungen zum Jahresende“: Dies hängt mit der Leistung der Mitarbeiter zusammen und wird derzeit abschließend überprüft. Für weitere Informationen folgen Sie bitte anderen verwandten Artikeln auf der PHP chinesischen Website!